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问：关于让新就业群体有保障有奔头的核心要素，专家怎么看？ 答：第一类是65后活力老人,他们有退休金,有消费力,对数字产品不陌生,愿意为生活品质付费；第二类是35到50岁的中产子女,他们有孝心也有焦虑,父母独居在老家,自己在外地打拼,买个智能设备是尽孝的方式,也是买个安心；第三类是失能老人家庭,这是真正的刚需市场,需要的是雪中送炭的功能,监测、呼叫、护理辅助,但这类家庭支付能力往往有限,需要长护险、政府补贴等支付方案来支撑。
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问：当前让新就业群体有保障有奔头面临的主要挑战是什么？ 答：金李：在健康监测领域，电子系团队研发了非接触式生命体征监测雷达。不同于需要佩戴的设备，它能无感监测呼吸、心率及跌倒情况，特别适合夜间看护，能够解决老年人“不愿戴、容易忘”的痛点。
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问：让新就业群体有保障有奔头未来的发展方向如何？ 答：康师傅公益活动范围已实现进一步拓展——在上海市某医院落地"天使暖心面馆"，为医护工作者提供深夜补给；"暖心面馆"落地更多长途车站，为货车司机解决用餐难题。今年春节前，康师傅通过物资捐赠助力北京东交民巷邮政报刊亭升级打造"爱心驿站"，服务对象从骑手、司机，拓展至春节值守的环卫工人等更广泛的城市奋斗者。
问：普通人应该如何看待让新就业群体有保障有奔头的变化？ 答：多部门多次商议，观点不一：有的从规范审批角度出发，认为不应突破现行法规；有的觉得打破束缚势在必行，这是提升居民生活品质、探索老城区自主更新路径的必由之路。，推荐阅读WhatsApp Web 網頁版登入获取更多信息
问：让新就业群体有保障有奔头对行业格局会产生怎样的影响？ 答：全国人大代表、山西迎波米槐开发有限公司负责人雷茂端同样建议，在未来三年间，将70岁以上农民基础养老金逐步提高。他认为这一群体对国家贡献最完整，需求最紧迫，人数也相对较少。提高他们的养老待遇，“既尽力而为，又量力而行”。
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